Abogados Laborales en Houston TX - Sep 2022

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Compara los mejores abogados laborales en Houston tx cerca de ti. Compara sus perfiles, lee reseñas de clientes, conoce su ubicación y el número de abogados de casos laborales en Houston, Texas para que puedas contactar con el mejor directamente.

Los mejores abogados laborales en Houston TX.

1

The Law Office of Mana Yegani

  • 1221 Studewood St Suite 100, Houston, TX 77008, Estados Unidos
  • +1 832-981-2170

Juan Guerrero
Juan Guerrero
5 out of 5 stars
Hace una semana
Increíble servicio, definitivamente lo recomendaría a mis amigos y familiares.

 

2

Herrera Law Firm, Immigration Lawyer Houston, Texas Attorney, Abogado de inmigración

  • 2901 Wilcrest Dr Ste 210, Houston, TX 77042, Estados Unidos
  • +1 832-533-2228

Miriam Rodriguez
Miriam Rodriguez
5 out of 5 stars
Hace una semana
Muy agradecidos con Dios por ponernos en el camino personas como el abogado Herrera. Excelente personal siempre se portaron muy...
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3

Sebastian Simon Law Group, PLLC

  • 1111 N Loop W #1111, Houston, TX 77008, Estados Unidos
  • +1 713-839-0639

suyapa paredes
suyapa paredes
5 out of 5 stars
Hace 4 semanas
Quiero agradecer por este medio a Sebastian Simon y a todo el equipo mi agradecimiento. Se manejó mi caso con...
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4

The Modi Law Firm, PLLC

  • 1415 N Loop W #612, Houston, TX 77008, Estados Unidos
  • +1 832-514-4030

4.8 out of 5 stars
Angel Portela
Angel Portela
5 out of 5 stars
Hace una semana
Hola, antes que nada quiero hacer un agradecimiento muy especial a este grupo tan profesional de abogados. Cabe mencionar que...
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5

Zavala Texas Law

  • 2950 N Loop W #500, Houston, TX 77092, Estados Unidos
  • +1 832-819-3723

4.9 out of 5 stars
Karla Yvette Rangel Ponce
Karla Yvette Rangel Ponce
5 out of 5 stars
Hace una semana
Ampliamente satisfecha con el servicio que este despacho me proporcionó, en especial con la Lic. Ana Coopelo, personas muy humanitarias,...
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6

The Law Office of Lindsey J. Harris

  • Arena Tower One, 7322 Southwest Fwy #1818, Houston, TX 77074, Estados Unidos
  • +1 832-203-8750

Donia O’brien
Donia O’brien
5 out of 5 stars
Hace 2 semanas
Lindsey fue muy profesional y fácil de hablar, pudo explicar conceptos complicados y hacerlos muy comprensibles, fue muy paciente y...
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7

The Law Office of Edwin E. Reyes, PLLC

  • 1235 N Loop W Suite 900, Houston, TX 77008, Estados Unidos
  • +1 713-936-2295

Yolanda Aparicio
Yolanda Aparicio
5 out of 5 stars
Hace 2 semanas
El personal es muy amable y le dan la confianza para sentirse bien

 

8

The Kuo Law Firm, PLLC

  • 10080 Bellaire Blvd #220, Houston, TX 77072, Estados Unidos
  • +1 832-998-9983

Nannan Qiao
Nannan Qiao
5 out of 5 stars
en la última semana
Debo decir que tomamos una decisión inteligente al elegir a Mandy como nuestra abogada, fue de gran ayuda para preparar...
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9

Karam Immigration Law

  • 6565 W Loop S #560, Bellaire, TX 77401, Estados Unidos
  • +1 832-582-0620

4.7 out of 5 stars
Joevin L
Joevin L
5 out of 5 stars
en la última semana
Thank you Atty Karam and associates from the bottom of our hearts. It was a pleasure and honor handling our...
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10

Rahgozar Law Firm, PLLC

  • 2825 Wilcrest Dr #515, Houston, TX 77042, Estados Unidos
  • +1 832-792-3636

4.9 out of 5 stars
Zaheer Tariq
Zaheer Tariq
5 out of 5 stars
Hace una semana
Esta firma es una firma asombrosa. Estoy muy agradecida por la ayuda que siempre recibo de la abogada y su...
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11

The Law Office of Armand Jawanmardi

  • 1046 Rutland St, Houston, TX 77008, Estados Unidos
  • +1 713-999-9115

Darwin Castro
Darwin Castro
5 out of 5 stars
Hace una semana
Muy buen abogado mi esposa y mi hijo nos ayudo a quitar orden de deportación y reabrió sus casos excelente...
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¿Tienes problemas con tu empleador y necesitas un abogado de trabajo en Houston?

Ya seas un trabajador o un empleador, un abogado de leyes laborales que conozca perfectamente la leyes en vigor en Texas puede ayudarte.

Los Abogados Laborales en Houston TX pueden ayudarte en caso de accidente laboral
Los Abogados Laborales en Houston TX pueden ayudarte en caso de accidente laboral

Un abogado de compensación al trabajador podrá ayudarte con un reclamo por discriminación, un despido injusto y cualquier otra práctica laboralilegal. ¿No te pagan el salario mínimo en Houston, Texas?

Pueden ayudar también en la negociación colectiva y de huelgas. En los cierres patronales y en la relación con la administración en procedimientos administrativos de tipo laboral como la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB).

En BuscoAbogado.us te ayudamos a encontrar el mejor abogado para demanda laboral cerca de ti para que te ayude con tu problema laboral.

¿Necesitas un abogado laboral en Houston tx?

Con la lista que te proponemos podrás conocer rápidamente las opiniones de los clientes que contrataron abogados de derechos laborales en Houston antes que ti.

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Descarga esta plantilla gratuita con preguntas que puedes hacer en una primera consulta a un abogado laboral en Houston, Texas. Haz click aquí.

Tienes acceso a toda la información que proporciona google de primera mano sobre cada uno de los abogados famosos en Houston TX y que cuentan con multitud de reseñas. Tienes acceso a la dirección del bufete de abogados en Houston su web oficial y teléfono de contacto.

Te recomendamos accedas a las reseñas (o reviews) que clientes han dejado sobre cada uno de los abogados o despacho de abogados en Houston Texas.

 

¿Por qué debo contratar abogados laboralistas de Houston?

Los Abogados Laborales en Houston son abogados que se especializan en ayudar a los empleadores y empleados con sus problemas legales. Ayudan con las necesidades de litigio de sus clientes. Los abogados tienen una amplia gama de experiencia para proporcionar a sus clientes. Estos incluyen cuestiones como;

  • La compensación del trabajador.
  • Las leyes de salario mínimo.
  • El robo de empleados.
  • La discriminación y las represalias.

Su trabajo es crucial en la defensa de sus clientes y sus derechos y al mismo tiempo proteger los intereses de sus clientes.

Los Abogados Laboralistas de Houston son abogados que tienen una formación especializada en el campo del derecho laboral. La experiencia y el entrenamiento que adquieren en sus carreras profesionales pueden aplicarse a cuestiones que conciernen tanto al empleado como al empleador. Como todos sabemos, cuestiones como la discriminación sexual, la discriminación racial, la discriminación por edad pueden causar problemas significativos para los empleados.

¿En que pueden ayudar los abogados laborales?

Algunos de los temas en los que pueden trabajar los abogados laborales incluyen:

  • Reclamos de compensación laboral.
  • Discriminación laboral federal y estatal.
  • Temas ambientales sobre el comportamiento en el lugar de trabajo.
  • Acoso sexual e intimidación.
  • Preocupaciones de salud y seguridad.

Estos abogados también pueden trabajar en cuestiones como la contratación, la capacitación, la promoción y el despido. Pueden ofrecer sus servicios a organizaciones y empleadores que se enfrentan a graves problemas legales y económicos debido a los actos ilegales de sus empleados.

Por esta razón, existe una demanda creciente de Abogados Laborales en Houston por parte de empleadores, tanto del sector privado como del público. Para satisfacer esta creciente necesidad, un número de Abogados Laborales de Houston privados han decidido crear sus propios bufetes.

Lo más importante es que el abogado debe ser capaz de proporcionarle la igualdad de oportunidades de empleo independientemente de su género, raza, edad, religión e incluso la orientación sexual.

 

¿Qué tipo de abogado laboralista necesito?

Asegura tus derechos laborales
Asegura tus derechos laborales

El primer paso para asegurar un caso es asegurarse de que su Abogado Laboralista de Houston tenga la experiencia y los conocimientos necesarios. Existen abogados que sólo manejan un pequeño número de casos de despido injustificado o discriminación y por lo tanto no están bien versados en esta área crítica de la ley. Por lo tanto, puede ser beneficioso contratar a más de un Abogado Laboralista de Houston para manejar su caso.

También es aconsejable pedir testimonios y revisiones de clientes anteriores antes de contratar a un abogado empleado en Houston en particular.

No se debe confundir a los abogados que representan al trabajador con los que representan al empleador. Los abogados defensores del empleado son responsables de tratar de demostrar que las acciones de su cliente fueron legales. En el ámbito del derecho laboral, esto significa probar que un empleador ha utilizado prácticas laborales injustas para despedir a los empleados por motivos de raza, religión, sexo u otros rasgos que están protegidos por las leyes laborales de EE.UU.

En algunos casos, estos abogados pueden ser llamados a argumentar la posición del empleador sobre los hechos del caso en lugar de argumentar sobre la base de la discriminación o el despido improcedente. Por lo tanto, a menudo es mejor utilizar un bufete de abogados laborales con experiencia en ambas áreas del derecho para resolver sus problemas relacionados con el empleo.

Los abogados laboralistas le defenderán de cualquier discriminación laboral.

Además del derecho laboral, hay cuestiones de empleo que caen dentro del área de la discriminación religiosa. Si usted ha sido acosado debido a su género, raza, origen nacional o una discapacidad, usted querrá retener los servicios de un Abogado Laboralista de Houston.

Las leyes contra la discriminación religiosa requieren que los empleadores tomen una decisión basada en la raza, el origen nacional o la religión al contratar a los empleados, o que ofrezcan igualdad de oportunidades de empleo a los empleados de diferentes religiones. Por lo tanto, un abogado con experiencia en la lucha por los derechos de los empleados será un activo invaluable para defenderlo de las desventajas del empleo.

 

¿Qué tipos de casos manejan los abogados laborales en Houston, Texas?

Las relaciones laborales por desgracia no son siempre tan amigables como deberían ser. Debido a esto, habitualmente surgen problemas entre empleadores y empleados que en muchas ocasiones requieren de la intermediación de abogados laborales en Houston, TX que ayuden en la negociación de una posible solución al problema.

Las áreas que manejan los abogados laborales en Houston TX son múltiples y variadas. En función del tipo de negocio de que se trate, se pueden dar unos tipos de casos u otros. Lo que sí que tienes que tener claro, es que la relación entre tu empleador y tú debe ser respetuosa en todo momento con la ley vigente.

Los casos y áreas más habituales que suelen tratar los abogados laborales son las siguientes:

  • Acoso laboral.
  • Despido injustificado.
  • Discriminación en el trabajo por razón de raza, degénero, de religión u otros atributos personales del empleado.
  • Disputas por acuerdos de indemnizaciones, horarios de trabajo u otras.

En ningún momento deberías permitir que tu empleador te discrimine o engañe en el salario, ignore las quejas que puedan surgir en tu lugar de trabajo. Es entendible que la situación económica y laboral de cada persona es diferente, no obstante, siempre tienes la opción de consultar un abogado laboral en Houston TX que te asesore y evalúe tu caso de forma gratuita.

 

¿Sientes que has sido discriminado en tu trabajo en Houston, TX?

Casi todos los empleadores y empleados saben que no puede haber discriminación en el trabajo por razones de sexo, razón o religión. Lo que muchos no conocen es que puede existir disciminación por otros factores no tan conocidos y que sin embargo pueden dar lugar también a una demanda laboral en Houston.

  • No contratar a una persona por una discapacidad si ésta incapacidad no impide realizar el trabajo encomendado.
  • Negarse a adaptar razonablemente un empleo a las prácticas religiosas de una persona.
  • Que existan políticas discriminatorias contra grupos minoritarios.
  • Establecer condiciones de trabajo que prevengan la discirminación o el acoso de cualquier tipo.

Estos son solo algunos de los ejemplos que pueden dar lugar a una demanda laboral en Houston y que un abogado de discirminación en el empleo puede resolver a tu favor como empleado.

 

¿Qué factores debo considerar para elegir el mejor abogado laboral en Houston, TX?

Los abogados laborales te ayudarán a proteger tus derechos y determinarán si se están violando las leyes estatales o federales por algún motivo.

A la hora de decidir qué abogado laboral elegir en Houston TX te recomiendo que consideres los siguientes factores:

  • ¿Cuánto cuesta contratar un abogado laboral? ¿Tiene tarifa plana? ¿Cobra por horas trabajadas?
  • ¿Tiene su bufete en la misma ciudad o estado donde se produjo la disputa laboral?
  • ¿Qué historial de éxitos como abogado laboral tiene? ¿Ha manejado casos como el mío?
  • ¿Está interesado en mi caso especialmente? ¿Tiene mucho volumen de trabajo? ¿Se interesa por mi problema?
  • ¿Es habitual que llegue a un acuerdo fuera de los tribunales?
  • ¿Lleva mucho tiempo manejando casos laborales?

¿Son los abogados laborales en Houston de fiar?

Aunque no haya realizado nunca una investigación sobre una persona ni se le haya pasado por la cabeza, en ocasiones conviene realizar una pequeña investigación antes de contratarlo.

Cada estado supervisa a los abogados de trabajo que ejercen en su territorio, las quejas que les han puesto y la vigencia de sus licencias.

De esta forma podrás determinar entre otras cosas que los abogados de demandas de trabajo tengan licencia para ejercer en tu estado. Poder ver su expediente disciplinario y las quejas que hayan puesto al mismo.

En esta web podrás ver el expediente disciplinario en la siguiente web.

Puedes acceder a la guía que te he preparado para contratar un abogado laboral en Houston tx con las máximas garantías de éxito.


Si te ha resultado útil esta información te agradecería que me ayudaras a difundir esta información en tus redes sociales o en tu blog personal. Seguro que otras personas que están en tu situación lo agradecerán.

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